HALO KENDAL – Pemerintah Kabupaten Kendal melalui Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja (Disperinaker) mengawali kegiatan Road Show “Relasi Kerja” (Rekrutmen dan Pelatihan Siap Kerja) di Aula Kantor Kecamatan Kendal, Kamis (1/2/2024).
Acara dihadiri ratusan tenaga siap kerja yang ada di Kabupaten Kendal dan secara resmi dibuka oleh Bupati Kendal, Dico M Ganinduto.
Kepala Disperinaker Kendal, Cicik Sulastri mengatakan, kegiatan road show juga akan dilaksanakan di eks-Kawedanan lainnya, yaitu di Kecamatan Weleri, Kecamatan Kaliwungu, Kecamatan Boja dan Kecamatan Sukorejo.
Tujuan dilaksanakannya Road Show Relasi Kerja adalah untuk percepatan penanganan pengangguran maupun kemiskinan. Di mana nantinya para pencari kerja melamar, kemudian lolos seleksi dan mengikuti pelatihan.
“Jadi kita sudah ada MoU dengan perusahaan yang ada di Kawasan Industri Kendal, sehingga nanti pelatihan akan dilaksanakan di perusahaan tersebut, dan itu gratis. Pasca pelatihan langsung bisa diserap tenaga kerjanya,” ujar Cicik.
Dijelaskan, untuk kegiatan road show yang diadakan di Kecamatan Kendal bekerja sama dengan dua perusahaan yang ada di KIK. Dengan tahapan seleksi, dan dilanjut pelatihan.
“Program ini dari hulu hingga hilir. Pelaksanaannya secara bertahap. Jadi kedua perusahaan itu nantinya membutuhkan sekitar 5.000 tenaga kerja. Jadi nanti berkesinambungan,” jelas Cicik.
Sementara untuk pelaksanaan road show di Kecamatan Kendal, dikhususkan bagi pencari kerja lulusan SD. Hal itu dikarenakan berdasarkan data dari BPS, angka pengangguran lulusan SD hingga SMP di Kendal tahun 2023 mencapai 50,33 persen.
“Sedangkan untuk lulusan SMA atau SMK itu hampir mencapai 40,46 persen,” imbuh Cicik.
Dirinya berharap, mumpung ada peluang, pihaknya meminta kegiatan untuk disemarakkan, dan mendorong pihak kecamatan supaya bisa mendorong masyarakatnya melalui kepala desa maupun kelurahannya masing-masing mensosialisasikan program Relasi kerja tersebut.
“Kegiatan ini sekaligus sebagai pendekatan pelayanan langsung ke kecamatan, per eks-Kawedanan. Sehingga untuk pendaftarnya tidak terlalu jauh dan harapannya pesertanya banyak yang diserap. Insya-Allah yang penting ada niat, motivasi, kemudian lolos seleksi, dilatih langsung,” ungkapnya.
Sebelumnya, dalam sambutannya, Bupati Kendal, Dico M Ganinduto menyambut baik dilaksanakan kegiatan, sebagai upaya menekan angka pengangguran dan percepatan penanganan kemiskinan di Kendal. Kemudian mendekatkan layanan pelaksanaan rekrutmen bagi pencari kerja/masyarakat Kendal, dan nenyiapkan tenaga kerja yang kompeten, produktif dan berdaya saing.
“Sehingga bisa memberikan kontribusi lebih besar pada pengembangan ekonomi yang berbasis pada kebutuhan pasar kerja atau industri, serta meningkatkan angka penempatan tenaga kerja dan upaya pemenuhan kebutuhan tenaga kerja bagi perusahaan,” ujarnya.
Bupati juga menyebut, jumlah angkatan kerja di Kendal pada Agustus 2023 sebanyak 634.486 orang atau meningkat 12,11 persen dibandingkan tahun 2022 lalu yang tercapai 565.936 orang.
Sementara, Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) di Kendal pada 2023 sebesar 5,76 persen atau turun (-1,58 persen) dibandingkan tahun 2022 sebesar 7,34 persen.
“Jumlah Penduduk yang bekerja sejumlah 597.958 orang atau meningkat 14,03 persen dibandingkan tahun 2022 sejumlah 524.396 orang. Sedangkan jumlah pengangguran mencapai 36.528 orang atau menurun minus 12,07 persen atau 5.012 orang dibandingkan tahun 2022 sejumlah 41.540 orang,” beber Bupati.
Untuk itu, lanjutnya, Pemkab Kendal melakukan langkah strategis dalam upaya menekan angka pengangguran dan percepatan penanganan kemiskinan, dengan melakukan terobosan melalui pendekatan layanan kepada masyarakat dengan melakukan rekrutmen yang dilaksanakan di lima eks-Kawedanan yang bekerja sama dengan pelaku usaha, pemerintah kecamatan dan pemerintah desa.
“Melalui kegiatan, bisa menyiapkan SDM yang terampil, kompeten, dan berdaya saing guna memenuhi kebutuhan tenaga kerja, yang akan ditempatkan sesuai dengan kebutuhan masing-masing industri melalui Pelatihan Berbasis Kompetensi,” imbuh Bupati.
Kolaborasi dan Kerja sama antara Pemkab Kendal, dengan Kemenperin, industri, pelaku usaha, pemerintah kecamatan dan pemerintah desa telah dilakukan untuk mewujudkan SDM Kendal yang terampil, handal, kompeten, dan berdaya saing.
Selain itu, melalui Sistem Informasi Ketenagakerjaan (Bursa Kerja Online) “Kendal Karier”, merupakan InovasiPemkab Kendal dalam menyiapkan Bursa Kerja Online. Terdiri dari Digitalisasi Pasar Kerja, Layanan pencari Kerja, Layanan penyedia Kerja / Perusahaan dan Bursa Kerja Khusus (BKK).
“Jadi kegiatan Road Show Relasi Kerja ini, akan dilakukan secara berkelanjutan setiap triwulannya akan bekerjasama dengan perusahaan yang ada di Kawasan Industri Kendal maupun diluar KIK,” pungkas Bupati. (HS-06)
